– Secteur : Action Sociale– Filière : Assistante aux Personnes Dépendantes– Formation Qualifiante |
- 1. Description générale du métier
Les 2 activités types constitutives de l’emploi de « l’assistante aux personnes dépendantes » sont :
– Assister les personnes dans la réalisation des actes de leur vie quotidienne
– Aider les personnes dans la réalisation de leurs tâches domestiques
- 2. Profil de la formation
Au terme de la formation, l’Assistante de soutien à personnes dépendantes doit être capable de :
- Effectuer les tâches ménagères courantes de maison (ménage, vaisselle, lessive, repassage, rangement etc..) ;
- Effectuer les courses (aliments, produits d’entretien etc. …) ;
- Effectuer les démarches administratives à l’extérieur du domicile (inscription scolaire, règlement des factures eau, électricité, téléphone, dossiers divers…) ;
- Planifier et préparer les repas et les régimes spéciaux (diètes) et au besoin, nourrir les clients ou les aider à se nourrir ;
- Dispenser des soins de chevet et des soins personnels aux clients (les aider à marcher, à prendre leur bain, à s’habiller et à se déshabiller etc. …) ;
- Dispenser s’il y a lieu des soins médicaux routiniers (changement de pansement, administration des médicaments prescrits par le médecin, mesure de la tension artérielle, prise de température et pouls etc.…) ;
- Dispenser des soins d’hygiène courante (toilettes, tenue vestimentaire, …) ;
- Tenir compagnie aux clients et leur assurer un soutien moral (promenade, sorties, jeu de société, exercices physiques appropriés…)
- 3. Formation
La durée de formation est de 1015 H étalée sur une année de formation, dont 160 h de stage en entreprise.
- 4. Conditions d’admission :
Femme 17 ans minimum
Niveau d’études: Niveau Baccalauréat
Qualités et aptitudes requises :
- Avoir un degré d’équilibre et de maturité pour exercer une relation d’aide
- Etre sociable, aimer rendre service aux autres
- Travailler de façon autonome, avoir le sens des responsabilités
- Aimer les tâches ménagères
- Etre prêt à accepter un travail à horaire variable
- Avoir un sens aigu des rapports humains, du dévouement ;
- Etre capable de se conformer à des habitudes et à des expériences particulières ;
- Etre capable d’entretenir des relations de confiance avec les personnes ;
- Avoir un sens aigu de la discrétion, de l’écoute, de la disponibilité et de la prise d’initiative ;
- Avoir une apparence soignée, une bonne santé physique ;
- Avoir de la résistance physique ;
- Avoir un parfait équilibre psychologique et une stabilité émotionnelle ;
- Avoir le sens de l’organisation et l’esprit de méthode ;
- Etre compréhensif, patient et en mesure de conserver une attitude positive.
Pré requis :
- Comprendre et transmettre des consignes écrites et orales
- Appliquer des calculs simples (les 4 opérations, règle de trois, pourcentages)
Modalités de sélection du public :
Une compagne d’informations est indispensable pour sensibiliser les candidats potentiels à l’inscription à ce cycle de formation.
- Dossier d’inscription :
– Curriculum Vitae
– Demande de candidature
– Copie de la CIN
– Diplôme ou certificat de scolarité.
A la réception des dossiers, un premier tri est effectué sur CV par des commissions locales.
Les candidats présélectionnés seront amenés à passer :
- une épreuve écrite pour vérifier leurs connaissances de base en langue française et en calcul,
- un entretien oral pour vérifier leurs aptitudes quant aux critères sus cités.
- 5. Programme de la formation
Le programme de formation est décomposé en 21 Modules de formation comme suit :
N° | Modules | Total |
M01 | Français | 60 |
M02 | Anglais | 60 |
M03 | Espagnol | 60 |
M04 | Métier et formation | 15 |
M05 | Prise de contact et début de l’intervention | 40 |
M06 | Pathologie et handicapes de la personne dépendante | 50 |
M07 | Prévention de Situations d’urgence auprès des personnes dépendantes | 40 |
M08 | Premiers soins et secourisme | 30 |
M09 | Maintien de l’autonomie physique et intellectuelle | 50 |
M10 | Réinsertion et Vie sociales | 30 |
M11 | Législation sociale et Démarches administratives | 40 |
M12 | Occupation et Animation des personnes dépendantes | 30 |
M13 | Organisation des tâches et Aménagement des Espaces de Vie | 30 |
M14 | Conclusion de l’intervention et Compte Rendu | 30 |
M15 | Bureautique | 60 |
M16 | Hygiène corporelle des personnes dépendantes | 60 |
M17 | Déplacement des Personnes Dépendantes | 60 |
M18 | Préparation des repas et alimentation des personnes dépendantes | 60 |
M19 | Courses et réalisation des comptes | 20 |
M20 | Entretien du linge et matériel | 30 |
M21 | Stage en entreprise | 160 |
TOTAL | 1015 |
- 6. Evaluation de la formation
Au cours de la formation, les modules sont évalués par des contrôles continus et des évaluations de fin de modules.
A la fin de la formation, un examen de fin de formation est organisé et à l’issue duquel une attestation de réussite est délivrée aux participants admis aux examens.
- 7. Perspectives professionnelles
– Emploi auprès de personnes âgées ou handicapées à leur domicile.
– Maison de retraite et résidences pour des personnes âgées.
– Association s’occupant des personnes en situation de dépendance.
– Hôpitaux
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